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労働者派遣法第23条第5項に基づき、下記の情報を提供します。

1.労働者派遣の状況

・派遣労働者の数(2024年6月1日付)：2人
・派遣先事業所数(2022年12月1日～2023年11月30日)　：1件

2.派遣料金額、賃金額、マージン率（2022年12月1日～2023年11月30日）

・派遣料金額の1日(8時間)当たりの平均額(注1)：58,734円
・派遣労働者賃金の1日(8時間)当たりの平均額(注1)　：46,112円
・マージン率(注2)：21.5％

（注1）
2024年度事業報告書にて報告した数値
（注2）
・派遣料金額の平均額から賃金の平均額を控除した額を、当該派遣料金額の平均額で除して求めた割合
・上記マージン率の中には、派遣労働者の社会保険料の会社負担割合、その他(派遣労働者の有給休暇費用、福利厚生費用、求人募集・採用費用、事務所賃料等)、事業運営に必要不可欠な費用も含まれています。

3.キャリア形成支援制度に関する事項

・キャリアアップに資する教育訓練計画

訓練の内容	対象者	方法	本人負担	賃金支給
ビジネスマナー研修	雇入時	OFF－JT	無	有
定期エンジニア研修	会社が指定した派遣労働者	OFF－JT	無	有
定期WEBディレクター研修		OFF－JT	無	有
応用ディレクター研修		OFF－JT	無	有
ソフトウェア開発技術者 マネジメント研修		OFF－JT	無	有
WEBディレクター マネジメント研修		OFF－JT	無	有

・キャリア・コンサルティングの相談窓口　管理業務 TEL：045-342-7442

4.派遣労働者の待遇のに決定に係る労使協定を締結しているか否かの別

労使協定
締結状況	対象派遣労働者	有効期間の終期
締結済	全従業員	2025年3月31日